1、退股原股东有优先认购权原股东要认购要取的其他股东的同意如果20天不行驶优先购买权责退股股东可以选择其他购买人 看哪个愿意买晒出多少钱得多少股几个具体协商没具体规定吧。
2、通常是找其他股东或者其他有意向的投资者接盘，因为如果让公司减少注册资本还钱的话会影响公司的正常经营如果重要股东向撤出的时候实在没人接盘，那么就要减少注册资本，慢慢减小经营规模一点点的还钱如果不知道应该分多少钱合理合法，那么就要找中介机构进行资产评估，再参考账面的净资产协商解决。
3、显然不合法，股权和劳动关系没有直接的联系，你不是公司员工，只要老板同意你参股，也一样可以，你是公司员工，如果拿钱参股了，你辞工走的时候可以要求退股拿钱，就合同而言，没有签劳动合同就违法，你可以提出要求签定，如果公司不同意签，你也不打算做了，就可以到劳动局去告他，这样就可以得到每月双倍。
4、3分股的问题在讨论退股事项的时候，最重要的肯定就是分股和分钱问题关于这一点，合伙企业法里也有规定，需要按照企业的现有财产进行结算其中合伙协议约定的优先级最高，没有约定就大家进行协商，协商不成就按照合伙比例分配如果这些都无法确定的话，那就按照合伙人的数量进行平均分配自己退股。
5、这个要看公司的经营情况，如果这两年中公司盈利了，你可取回全部本金并可按比例取得收益如果这两年公司经营不善亏损了，那么退股也会按亏损比例，在投资款中扣除，这种情况都不能拿回全部投资本金所以究竟能拿回多少投资款，还是要看财务报表才知道。
6、为了避免股东之间吃大锅饭问题 ，每位股东要约定 出勤率 ，如果有多次请假，扣分红第四 ，约定分红的20%拿出来做额外对门店贡献大的股东 ，超出相对目标值 进行额外分红分红怎么计算怎么分钱，要看是以什么样的形式进行合作一，发型师＋发型师既是员工，也是老板这样的形式是比较多见的普。
7、合伙开公司每个合伙人必须按股价投资，如投资不到位或以空头应付，这将被视为自动放弃合资资格，更无权获取公司利润。
8、有三个人合伙创业，A出30万，B出20万，C出10万三人按照出资比例来分股份然后过了一段时间，公司发展的还不错，出资20万的人打算离职了，但是B不希望退股，因为这是他花了钱入的股，就算他离职了，股份依旧要在但是其他两个人不乐意，因为如果公司做起来了，值钱了，B没出力，最后还分钱这。
9、退出的方式主要有一公司其他股东退出，原有股东有优先购买退出股东的股份权力二如果原有股东不愿意接手股权，那么可以转让给外面的投资者在注册的时候应该不用交注册资金的对吧如果这样就更好解决，反正你是顶潜的，又没出资金，直接转给另一个人就可以了如果你出了资金，就和对方协商该。
10、根据我国公司法及相关规定，您想要退出公司有两种途径，一种是公司减少注册资本，一种是其他股东收购您所拥有的股权前者比较麻烦，而且没有法律明文规定的手续，一般公司的其他股东也不会配合您直接抽资，建议您采取后一种方式，即转让股权根据公司法第七十二条有限责任公司的股东之间可以相互转让其。
11、公司借款无力偿还和股东无关，除非强制执行了，股东认缴出资没有到位，才可以有股东的责任，否则无论有无股权，即使公司破产清算了都不需要股东再出一分钱，也不承担责任。
12、首先，看到你的问题，想问你几个问题，这样可能会更好的帮你解决你的内心纠结1请问你们公司要是目前每年都盈利并且不低于40%纯利润，就算您们老吵，你会退股吗我想答案我已经猜到了，投资就是为赚钱，当然不退，大不了人在厂里上班，不拿工资，只要分红就行2假设现在要求退股的不是你，是。
13、失败了就代表公司亏损，如果他们不继续运行，申请破产并变卖财产，把债务和财务全部按股份匀了如果所有股东还想扭亏为盈，就继续投资，可以按之前的比例，也可以资产重组如果只有一部分想撤资，那就结算公司价值，清算财产，结算债务，按公司现在的价值，变卖其股份，其他股东可以募资或者一起重新分配。
14、元冲进来后不得不改革，不得不被强迫退股因为信用社的总资产已经改变，所以股金也被迫改革清理旧的股金是适应新形式的唯一办法现在信用社依然还有股金，那。
15、对股权转让的具体操作以及企业不同时期净资产的变化，缺乏有效的定价转让机制在不动产大幅增值的情况下，一部分退休离职股东主张要求按增值后的潜在利润计入企业净资产，作为股东退股价的定价标准，从而使原本正常经营的企业面临着“卖厂分钱停产破产走人”的严峻局面，给企业正常发展。
16、不是以嘴巴说多少钱就是多少钱的，如果是商誉是要进行评估的，如果无形资产所有权不在公司的一分钱都不值，如果进行破产清算了，按股份分配剩余资产。
0条大神的评论